休产假的这些细节你真的清楚吗?

时间:2021-02-20 16:03来源:未知作者:HM点击:

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职业女性怀孕后是可以休一段时间的产假,很多人可能会有疑问,她们觉得有的人休产假的时间非常长但是有些人休产假的时间又比较短,还有的人是带薪休假,但是还有些人就不是带薪休假,那今天我们就来聊一聊有关休产假的那些事儿!

怀孕多久是可以休产假的?

一般是在快生产的前十五天是可以开始休产假了的,产假的时间一般是三个月到六个月之间,这主要根据单位的制度而定。如果你是怀上了双胞胎或者是多胞胎,这种情况下是可以适当延长产假的时间的。

休产假详细说明

产假期间工资是怎样算的?

如果在公司没有给员工缴纳生育保险的,这时候在休产假期间是需要给员工全额发放工资的,除此之外员工还可以要求公司给自己报销生育医疗费用。

还有一种情况,就是员工有缴纳生育保险的,这时候也可以享受生育津贴的福利。生育津贴的计算一般是根据本单位本年度职工月平均工资为基数来计算的。如果员工有享受生育津贴的福利,但是生育津贴的标准是低于原来的工资标准的,这部分的差额是需要用人单位来另外补足的。

产假期间在家有哪些注意事项?

1、 购置衣物及婴幼儿用品

产假期间可以为宝宝提前准备好所需衣物以及一些出生后需要用的东西,方便以后更加顺利的照顾宝宝。

2、适当的进行运动

在家期间不要一直躺在床上,可以适当的下床活动一下,这样有助于更加顺利的分娩

3、胎教

可以多跟胎儿沟通,有时候可以播放几段轻音乐,这对宝宝便是一种良好的胎教,也可以让他更好的去适应外界的新环境。

4、调整自己的心理状态

很多妈妈可能会面临着产前焦虑和产后焦虑,如果不会调整自己的心理状态或者家人对此不管不顾,就会产生比较严重的后果。

产假后如何做好上班的准备?

1、 调整心态

产假期间一直在家休息并且还陪着孩子,过完产假后就可能对上班有一种非常抗拒的心态,这时候你可以安慰自己上班是给宝宝赚奶粉钱,上班的每一天都抱着最后一天的心态,这样你就会好受一些。

2、提前找好看护人

职场女性没有办法全职在家带娃,这时候就要提前找好可靠的看护人来照看宝宝,如果不放心,可以在家装上监控,随时观察宝宝的动态。

 

 

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